1. Destaca seu currículo em processos seletivos
Como a fluência em um segundo idioma como o inglês já é uma exigência no mercado de trabalho brasileiro, o aprendizado de uma terceira língua estrangeira como o francês diferenciará seu currículo em processos seletivos, principalmente se você disputa uma vaga em uma multinacional!
2. Os franceses são os maiores empregadores estrangeiros no Brasil
Segundo o site da Câmara do Comércio França-Brasil, os franceses são os maiores empregadores estrangeiros no país. Atualmente, existem mais de 1.000 empresas francesas no Brasil, que empregam por volta de 500 mil funcionários!
3. O Quebec e a escassez de mão de obra qualificada
Por conta da redução da força de trabalho causada pelo envelhecimento da população local, essa província canadense realiza missões internacionais de recrutamento em áreas como web design, turismo, fonoaudiologia, engenharia, fisioterapia e programação.
4. O francês é uma exigência para diversas profissões
Se você sonha em ser um diplomata, por exemplo, o conhecimento de inglês, espanhol e francês será necessário para ser aprovado no Concurso de Admissão à Carreira de Diplomata. O francês para os estudantes de Farmácia e Turismo também será uma grande vantagem em seu currículo!
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